Екипът ни ще върви към подмладяване, казва д-р Георги Давидов, началник на БПЛР* към ВМА-Банкя.
Както при всички болници, така и за Болницата за продължително лечение и рехабилитация(БПЛР) към ВМА – Банкя, сезонността не е от значение. Защото екипът й работи целогодишно и с пълно натоварване. Въпреки това, с пролетта и летния сезон обикновено се увеличават пациентите с някои заболявания, като тези на сърдечносъдовата система. Като основни пациенти на популярната като Военния санаториум болница си остават такива със заболявания на опорно-двигателния апарат. През пролетта и есента обикновено те сменят стави, за да се използва не толкова студеното, но и не толкова топло време на сезона. „При нас като болница, която се занимава с рехабилитация при смяна на тазобедрените и коленни стави или при гръбначно-мозъчни операции – тези болни се увеличават.” Това казва началникът на болницата д-р Георги Давидов. От друга страна, добавя той, болницата, благодарение на ръководството на ВМА и лично на генерал-майор Мутафчийски, започна основен ремонт в началото на годината на два етажа в новата сграда. За 8-я етаж ремонтът е приключил и от тази седмица там се настаняват пациенти за лечение. И така постепенно ще бъдат ремонтирани всички етажи, на които има болнични стаи, за да се подобрят условията за пациентите. Като по план на ВМА се предвижда
да се създаде проект за изграждане на асансьор в старата сграда
обяснява началникът на болницата в Банкя, където за пациенти с тежки ставни заболявания, трудно подвижни „да се отвори” достъпът и до 2-я и 3-я етаж. Така ще се приемат и повече пациенти. Ще се разшири и част от водно-лечебният и физиотерапевтичният сектор в тази сграда, ще има и нова апаратура.
От друга страна, заради недостиг на лекари физиотерапевти болницата има своите кадрови проблеми, каквито имат лечебните заведения в цялата страна. От година търсим физиотерапевт, споделя д-р Давидов, който да поеме едно от отделенията. В екипа се върви към подмладяване на личния състав и със съдействието на ръководството на ВМА. При пенсиониране на някои специалисти по здравни грижи се търсят за заместването им млади специалисти, но при завишени критерии на подбор. „В болницата се лекуват заболявания с определена тежест, с инфаркт и инсулт и ако кандидатите са без 2-3 годишен опит, това изисква по-дългосрочно обучение, за което нямаме достатъчно време”, казва д-р Давидов. А
в края на май басейнът отново ще заработи
напомня той, и това е придобивка, от която могат да се ползват както пациентите, така и всички служители на Министерството на отбраната и на Българската армия през летните месеци, които служат на територията на София и Банкя. Басейнът е отворен и за външни хора – срещу съответното заплащане по наредбата на министъра на отбраната. Продължаваме обучението и практиката на ученици от Банкя, казва д-р Давидов. Възложил е тази дейност да е под контрола на главната сестра на болницата Верка Шомева. И допълва: „Смятаме, че инициативата, която поехме с общината, с кмета Рангел Марков и директорката на училището г-жа Дима Георгиева, има бъдеще и ще се развива. Имат намерение да открият нова специализирана паралелка и за други такива здравни дейности, които да са в полза на курорта и на всички българи.”
Допускаме младите хора до цялата ни дейност
Главна сестра на болницата Верка Шомева
Всъщност, инициативата да се създаде специализирана паралелка в 78 СОУ в Банкя е на директорката г-жа Дима Георгиева. Договорът е за учебна и производствена практика с повечето рехабилитационни болници в Банкя. А болницата ни е от базите за такова практическо обучение. Става дума за професията „Изпълнител на термални процедури”. За такава практика идват момчета и момичета от 10-и, 11-и и 12-и клас. Като 11-и и 12-и клас един цял ден в седмицата са при нас на производствена практика. А практиката на 10-и клас е през лятото. В момента при нас има по 4 ученици от 11-и и от 12-и клас. Като в началото стартирахме само с водолечебния сектор. Сега учебната програма е разширена и се учи и за физиотерапия, и за кинезитерапия в обем за ученици. А практиката се разширява и в другите сектори с общи базови знания. За тях това предизвиква по-голям интерес, защото допускаме учениците до дейността на всички наши лечебни сектори. Това засилва интереса на будните момчета и момичета в тийнейджърска възраст. От тези, които завършиха образованието си, едно момиче, Моника, вече работи на граждански договор във водолечението ни на граждански договор в събота и неделя, защото има амбиции да учи. На нея й хареса при нас и ние я приехме в края на обучението й на такъв договор. С практиката провокираме интереса някой от тези млади хора в Банкя да учи кинезитерапия или рехабилитация. Да надгради „Изпълнител на термални процедури” с по-високо образование. След вече пореден договор, очевидно проектът е успешен, след като идеята е на училището, кмета на общината и управителите на лечебни заведения в Банкя. Така започна тази инициатива преди 3 учебни години. Останахме много доволни от оценката, която ни беше дадена за обучението, което провеждаме с тези млади хора. И от това, че с обучението те започват да харесват тази професия. И да се насочват след това да продължават образованието си в областта на здравните грижи и медицината. А всичко това се извършва по договор с ВМА ние обучаваме и провеждаме практики и стажове.
*Болницата за продължително лечение и рехабилитация към ВМА в Банкя е наследник на първия в България военен санаториум, създаден през 1913 г.
