Заместник-министърът на отбраната Радостин Илиев проведе среща днес, 12 март 2025 г., с помощник-генералния секретар на НАТО по изпълнителен мениджмънт Карло Боргини. В контекста на ефективното адаптиране на Алианса и неговите структури към новата среда на сигурност, основен акцент по време на проведената среща беше поставен върху най-актуалните теми, свързани с приоритетите на Алианса в областта на управлението на човешките ресурси.
По време на срещата заместник-министър Илиев приветства приетата през миналата година Стратегия за човешките ресурси на НАТО (2024 – 2030). Той подчерта, че тя е добра основа за постигане на адаптация на структурите на Алианса към новите предизвикателства чрез модернизация на процесите и постигането на справедливо представяне на всички съюзници. Той отбеляза увеличения брой български граждани, назначени на работа в Международния секретариат на НАТО, съставляващи 1,2 % от общия брой служители и изрази надежда за запазване на положителната тенденция и постигане на по-високо представителство на страната ни.
Заместник-министърът на отбраната изрази признателност към личните усилия и ангажираността на Карло Боргини за постигане на целите, заложени в Стратегията, и по-конкретно за осигуряването на справедливо и балансирано географско разпределение на експертните позиции между всички съюзници в Алианса. Той високо оцени предприети мерки за повишаване на осведомеността и подготовката на кандидатите.
Посещението в София на помощник-генералния секретар на НАТО по изпълнителен мениджмънт Карло Боргини има за цел да повиши информираността сред българската експертна общност относно възможностите за заемане на позиции в структурите на НАТО, както и подготовката за процеса на кандидатстване.
Възможностите за кариерно развитие в НАТО бяха представени от Карло Боргини на публична лекция пред слушатели и гости във Военната академия „Г. С. Раковски“ по-късно през деня.
Източник: mod.bg
